написать письмо
на главную
Департамент культуры города Москвы
Дополнительная информация:
<< Назад
Локальные акты

ПОЛОЖЕНИЕ О МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ

I. Общие положения
1.1. Настоящее Положение о материально ответственных лицах (далее - Положение) определяет понятие материально ответственных лиц ГОУ МГЦДТ «Культура и Образование» (далее - Центр), их права, обязанности и ответственность, условия наступления материальной ответственности, порядок определения размера ущерба и его возмещения, а также устанавливает форму договора о полной индивидуальной материальной ответственности согласно Приложению N 1
1.2. Положение относится к числу локальных нормативных актов Центра и разработано в соответствии с Конституцией РФ, Трудовым кодексом РФ (Федеральный закон от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ), иными федеральными законами, Указами Президента Российской Федерации; Постановлениями Правительства Российской Федерации и нормативными правовыми актами федеральных органов исполнительной власти; актами органов местного самоуправления, локальными нормативными актами Центра, регламентирующими трудовые и иные непосредственно связанные с ними отношения.
1.3. Под материально ответственными лицами понимаются лица, заключившие трудовой договор с Центром (далее по тексту - Работники) и несущие полную материальную ответственность за недостачу вверенного им Центром имущества в соответствии с настоящим Положением и Законодательством РФ.
1.4. Положение не распространяется на сотрудников, работающих в Центре по договорам гражданско-правового характера (договор подряда).
1.5. Положение (новые редакции Положения) утверждается, изменяется и отменяется по решению директора Центра на основании изданного приказа по основной деятельности.
1.6. В Положение могут вноситься изменения и (или) дополнения путем принятия новой редакции Положения.
1.7. Положение не имеет обратной силы и применяется к правоотношениям, возникшим после введения его в действие.

II. Понятие и виды материальной ответственности работников
2.1. Материальная ответственность работника - это обязанность работника нести ответственность перед Центром за совершение противоправного действия (или бездействия), в результате которого был причинен ущерб имуществу Центру, и возместить этот ущерб в установленном порядке.
2.2. В МГЦДТ предусматриваются два вида материальной ответственности работников: ограниченная и полная.
2.1.1. Ограниченная материальная ответственность.

<< назад        далее >>

Адрес Центра:109117, г.Москва, Волгоградский проспект, д.109, корп.6
© 2006-2017, ДШИ "Центр"
тел.: 919-31-21, 919-38-00 тел./факс: 919-32-33